Cette lettre est un fruit de mon rencontre heureux avec Matthieu Niango et des échanges qui l’ont suivis. Matthieu a eu l’amabilité de répondre en vrai philosophe à ma question sur la finalité de l’entreprise libérée : bien-vivre ou bonheur. Il a accepté...
Ce n’est pas la première fois que j’entends un patron faisant un parallèle entre l’éducation de leurs enfants et l’organisation de leur entreprise. Ainsi récemment, j’ai rencontré un patron d’une BU de CAC40 qui l’a libérée suite à...
La vision dans l’entreprise libérée On me demande souvent ce qu’est la vision dans l’entreprise libérée. Question fondamentale car avec les valeurs, la vision constitue le cadre de l’entreprise libérée qui remplace celui de la hiérarchie et des...
Nous avons écrit ce texte à paraître dans notre nouveau recueil en Octobre. Depuis la parution de Liberté & Cie, de nombreuses personnes m’ont dit que les principes philosophiques de l’entreprise libérée—confiance, respect, épanouissement, autonomie—s’appliquent...
Voici notre chronique parue il y a quelques semaines dans Le Monde. Management : les leaders libérateurs d’entreprise sont-ils saint-simoniens ? LE MONDE ECONOMIE | 30.08.2017 Par Isaac Getz Lors de son mandat de directeur général de la fonderie FAVI, Jean-François...
Fréquence Auto a décidé de consacrer sa 1ère émission à l’entreprise libérée. Elle a invité Pierre NASSIF, auteur qui écrit beaucoup sur le sujet. Elle a invité aussi Patrick MICHEL, responsable FO de PSA qui devait représenter la « résistance » au concept de...
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