Le mouvement de libération est né avec et affecte majoritairement les entreprises. Cependant, la philosophie de l’entreprise libérée concerne tout lieu de travail, toute organisation où des femmes et des hommes cherchent à accomplir quelque chose ensemble. Les...
Depuis des décennies, nombreux observateurs ont pointé sur la ressemblance entre les principes de l’éducation de Montessori (mais aussi Freinet, Summerhill, et autres approches) qui visent rendre les enfants libres et responsables dans leur apprentissage et dans...
Ces dernières années, j’ai souvent la surprise d’entendre un patron me raconter une histoire de libération de son entreprise. Dans tous ces cas, il y a toujours un homme ou une femme habités par le désir de créer un environnement de travail fondé sur la...
On appelle C-Log, l’atout logistique du groupe Beaumanoir (qui possède Cache Cache, Breal, Bonobo, Scottage, Morgan). Il y a quelques années, sa filiale C-log s’est tournée également vers des clients externes en signant des contrats avec Maje, Sandro Kickers,...
Ce n’est pas la première fois que j’entends un patron faisant un parallèle entre l’éducation de leurs enfants et l’organisation de leur entreprise. Ainsi récemment, j’ai rencontré un patron d’une BU de CAC40 qui l’a libérée suite à...
Un nouvel hebdomadaire EBDO consacre la une de son N°2 au « travailler autrement ». Le principal reportage est sur Michelin. Il y a aussi un reportage sur la CPAM de l’Aude et sa démarche de libération.
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