Entretien pour VeilleMag : 2026 appartient aux organisations capables de fonctionner durablement dans l’imprévu
Accélération brutale de l’IA générative. Tensions géopolitiques persistantes. Quête de sens renouvelée chez les salariés. 2025 a été une année charnière pour les organisations. Dans l’entretien que j’ai donné à Jacqueline Sala pour VeilleMag, je reviens sur...
Décrocher la Lune : un défi pour séduire les générations Y et Z
Le 1 juillet 2025 nous avons publié dans Les Echos une tribune. Voici ses quelques idées forces : Les générations Y et Z veulent plus qu’une entreprise attractive : elles cherchent une cause inspirante. Il ne suffit plus d’attirer par des avantages ou du confort de...
Hommage à J.-F. Zobrist : Notre tribune aux Echos
Nous venons de publiez dans Les Echos (le 22/3/2025) une tribune rendant hommage à Jean-François Zobrist. Vous trouverez ci-dessous le texte de cette tribune que nous avons soumis au journal (publié en l’état). Un maître à aimer : Hommage à Jean-François Zobrist...
Notre nouvel article sur l’entreprise libérée dans Journal of Organization Design
Avec Gilles Arnaud, nous avons publié un article « The Liberated Company Theoretical Concept: Current Issues and the Intimidating Complexity of Organizational Design. » Parmi d’autres sujets, nous abordons plusieurs enjeux pressants que 15 années de recherche...
Un bref bilan de l’entreprise libérée: 12 ans après
Le site français de l’agence finlandaise MySpeaker m’a posé trois questions, dont deux sur le bilan de l’entreprise libérée depuis la parution de « Liberté & Cie » en 2012. Vous pouvez lire cet entretien ici.Suivre Liberté & Cie
