Stimuler l’initiative améliore la performance


L’interview dans RH Tribune, N°149

Laurent Cortvrindt

FEVRIER, 2011

Dans Freedom lnc., Isaac Getz retrace la performance d’entreprises dont les salariés s’auto-dirigent. Cette forme d’organisation, encore peu répandue, permettrait d’afficher des résultats supérieurs par rapport à la concurrence. Selon ce professeur à I’ESCP Europe (Paris), des travailleurs responsables et libres de décider se montreraient à la fois plus productifs et plus heureux. Entretien avec l’auteur.

Vous pouvez lire l’entretien dans son intégralité ici

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